El presidente del comité de empresa del ayuntamiento, Manuel Verdún, ha matizado sus palabras vertidas en la entrevista, publicada en este periódico el pasado domingo, donde decía que no ha habido convocatoria de oposiciones en 20 años. Afirma ahora que se refería a "oposiciones para ocupar plaza fija en propiedad, pero sí ha habido y sigue habiendo procesos selectivos para cubrir provisionalmente plazas vacantes en la plantilla de personal, procesos selectivos tales como monitores escolares, cocinera EIM, ayudas a domicilio, coordinadoras de colegios públicos, monitores de natación, Escuela de Verano y todas las líneas del Plan Contigo (peones, oficiales, etc.)".

Afirma Manuel Verdún que después de la publicación de la referida entrevista "mi compañera sindical me ha hecho ver que hay contestaciones que pueden dar lugar a malas interpretaciones y alguna donde los datos no son correctos". Entre los datos no correctos cita que "el número de trabajadores de este ayuntamiento es de 23 funcionarios, 52 de personal laboral fijo y un personal temporal que oscila entre 70 y 80 dependiendo de las subvenciones que recibe este ayuntamiento de otras administraciones para contratación de personal en diferentes programas de empleo".
Por último, Verdún añade que "donde digo que puede ser que (el equipo de gobierno) quiera rodearse de empleados que les deban el puesto de trabajo y, por lo tanto, el voto, reconozco que ha sido un comentario inadecuado, desafortunado e impropio de mi responsabilidad sindical y fácil de sacar de contexto, por lo que puede perjudicar la honestidad del equipo de gobierno y la dignidad de los trabajadores que se puedan ver afectados por dicho comentario; desde aquí quiero hacer pública mis disculpas tanto a ellos como al equipo de gobierno por los comentarios vertidos sin fundamento".